ÁREA SALES MANAGER
compañía líder en formación médica continuada
Madrid
13 May.
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Descripción Descripción
Buscamos un área manager en Madrid para que se incorpore a una compañía lider en formación medica continuada.
El candidato/candidata deberá tener al menos dos años de experiencia en el sector de servicios a la industria farmacéutica.
Funciones/responsabilidades:
Gestión de los recursos de las iniciativas de formación continuada en sus aspectos globales que implican:
Coordinación con autores externos de contenidos.
Coordinación interna con los departamentos editoriales y de diseño
Gestión y apoyo de las relaciones con potenciales clientes patrocinadores de las iniciativas formativas.
Participación activa en el crecimiento del área.
Seguimiento de resultados e informes periódicos de actividad
Modalidad presencial de trabajo.
Contrato indefinido
Remuneración anual: 23.000-25.000 euros/brutos/año/ más 6.000 euros de incentivos.
Requisitos:
Formación universitaria preferible en áreas de ciencias de la salud.
Conocimiento del mercado
Buen nivel de inglés y eventualmente de portugués.
Competencias y habilidades:
Capacidad de análisis
Planificación y organización
Dominio herramientas ofimáticas
Capacidad de trabajo en equipo
Orientación a resultados
Disponibilidad para viajar al menos un 10% del tiempo laboral
Descripción Descripción
Buscamos un área manager en Madrid para que se incorpore a una compañía lider en formación medica continuada.
El candidato/candidata deberá tener al menos dos años de experiencia en el sector de servicios a la industria farmacéutica.
Funciones/responsabilidades:
Gestión de los recursos de las iniciativas de formación continuada en sus aspectos globales que implican:
Coordinación con autores externos de contenidos.
Coordinación interna con los departamentos editoriales y de diseño
Gestión y apoyo de las relaciones con potenciales clientes patrocinadores de las iniciativas formativas.
Participación activa en el crecimiento del área.
Seguimiento de resultados e informes periódicos de actividad
Modalidad presencial de trabajo.
Contrato indefinido
Remuneración anual: 23.000-25.000 euros/brutos/año/ más 6.000 euros de incentivos.
Requisitos:
Formación universitaria preferible en áreas de ciencias de la salud.
Conocimiento del mercado
Buen nivel de inglés y eventualmente de portugués.
Competencias y habilidades:
Capacidad de análisis
Planificación y organización
Dominio herramientas ofimáticas
Capacidad de trabajo en equipo
Orientación a resultados
Disponibilidad para viajar al menos un 10% del tiempo laboral
Número de vacantes:
1
Modalidad de trabajo:
Presencial
Tipo de contrato:
INDEFINIDO
Remuneración anual:
23.000-25.000
Ventajas sociales o económicas
INCENTIVOS: 6.000
"
Requisitos
Formación universitaria preferible en áreas de ciencias de la salud.
Conocimiento del mercado
Buen nivel de inglés y eventualmente de portugués.
Competencias y habilidades:
Capacidad de análisis
Planificación y organización
Dominio herramientas ofimáticas
Capacidad de trabajo en equipo
Orientación a resultados
Conocimiento del mercado
Buen nivel de inglés y eventualmente de portugués.
Competencias y habilidades:
Capacidad de análisis
Planificación y organización
Dominio herramientas ofimáticas
Capacidad de trabajo en equipo
Orientación a resultados
Habilidades
competencias y habilidades: capacidad de análisis
Estudios mínimos
Diplomado en Ciencias Artísticas
Idiomas
Inglés nivel Alto.
Portugués nivel Perfecto.
Portugués nivel Perfecto.
Experiencia mínima
2 años
Disponibilidad para viajar
El 20% del tiempo laboral